1、企业规模：超大型，广发银行不是国企，属于私企。
2、广发银行是属于一家国有企业，但是并非国有独资银行。广发银行全称为广东发展银行，广发银行是属于一家股份制银行。广发银行是经过国务院和人民银行批准组建的。其最大的股东是中国人寿和中信信托，分别持有43%和42%的股份。而中国人寿又是属于国企性质的企业。
3、是国企。根据查询天眼查显示广发银行股份有限公司的第一大股东是中国人寿保险股份有限公司，持股比例为46864%，所以广发银行是国企。广发银行股份有限公司（英文名：China Guangfa Bank，简称：CGB），曾用名广东发展银行股份有限公司，简称广发银行。
佛山市睿江科技有限公司主要聚焦在多个关键业务领域，致力于为客户提供高效、专业的服务。首先，公司核心业务中的互联网数据中心服务（IDC）是其强项。睿江科技凭借与中国电信、中国网通、中国铁通等知名运营商的深度合作，通过多样化的模式，如合作、承包和自建，已经在全国范围内建立了广泛的网络节点。
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1、制造业工资指导价位中位数水平突破了五千元大关，达到5018元/月。在18个行业中排名中上升两位，排名第八。技能技术岗位薪酬整体上涨，高级职称或技能岗位薪酬优势明显，同比涨幅最高达24%。按岗位等级划分，2021年度岗位等级指导价位整体有所上涨。
2、佛山基本工资标准大部分为1720元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为14元/小时。标准工资包括部分组成如下：计时工资，按计时工资标准和工作时间支付给个人的劳动报酬；计件工资，对已做工作按计件单价支付的劳动报酬；奖金，支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。
3、基本工资：1） 岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位（设13个等级）、管理岗位（设10个等级）和工勤技能岗位（设5个等级），每个岗位等级对应一个工资标准。2） 薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。
4、基本工资 岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位（设13个等级）、管理岗位（设10个等级）和工勤技能岗位（设5个等级），每个岗位等级对应一个工资标准。薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。
5、月5日起（含）有东莞其他地区旅居史的，须提前3天向属地指挥部或社区（村居）报备，提供48小时内核酸检测阴性证明，不能提供的需24小时内开展1次核酸检测，并从离开之日起按照填平补齐原则，实行7天居家健康监测。
佛山德胜数据中心采用多重安全防范措施，确保设施的安全性。首先，他们实施了郁分等级的感应卡门禁系统，配备了14台门禁读卡器，所有通道门均安装了电子安全锁，共设有20个门磁报警器。在紧急情况下，如火灾，即使门禁系统失效，也能通过打碎破玻璃按钮开启大门，以保证人员疏散通道畅通。
防盗、防非法闯入报警系统：机房及重要出入口均装有双监探测器；随时进行布防和撤防，能及时报警及打印报警信息，大楼共设有15个双监探测器。
佛山德胜数据中心位于广东省佛山市顺德区德胜新区的拥翠路1号，其地理位置优越，交通便捷。该数据中心以其卓越的硬件设施著称，拥有完备的电力系统、防火设施和实时环境监控系统，确保设施的安全与高效运行。在管理层面，佛山德胜数据中心坚持严谨细致的运营理念，与同等级别的数据中心保持一致的标准。
东莞市锐讯网络技术有限公司在广东省东莞市设有两个机房节点，分别为东城电信IDC数据中心和佛山德胜电信IDC数据中心。东城机房位于东城区温南路IDC电信大楼，枫桦园IDC，机房投资达到30亿元人民币，拥有49U标准机架，总计1200个机架，级别达到国家AAAA级。
佛山德胜数据中心的电力保障系统非常强大，其电力供应采用了双路市电，每路的总容量达到2×1000KVA，为数据中心提供了稳定的基础电力支持。在数据中心的电力备份系统中，一期配置了四台索科曼（800KVA）系列UPS主机，单台功率为200KVA，总计640KVA。